今年來，該礦黨政領導以“讓宣傳工作成為企業(yè)競爭力” 為工作理念，通過包片、包干、獎懲、激勵等措施，培養(yǎng)和調(diào)動基層通訊員寫作的積極性，堅持每月定期召開中心報道組通訊員例會，學習和探討寫作知識、寫作技巧，確定報道要點，明確任務與目標，提高通訊員的寫作能力。同時選派優(yōu)秀通訊員參加公司舉辦的通訊員培訓班學習業(yè)務知識，聘請公司宣傳部領導到礦給70余名基層通訊員“傳經(jīng)送寶”， 并進行現(xiàn)場采寫大練兵，現(xiàn)場點評通訊員的稿件，激勵通訊員的寫作熱情。針對礦下半年生產(chǎn)經(jīng)營工作重點及目標，該礦提前謀劃下半年的宣傳報道要點并定制任務，要求各基層通訊員明確目標與責任，再接再勵，從不同的視角、不同的寫作手法，全身心地投入到實踐采訪及稿件的寫作上，為企業(yè)發(fā)展唱響主旋律，打好主動仗。目前，全礦宣傳工作持續(xù)呈現(xiàn)出新一輪的發(fā)展態(tài)勢。