“自己的安全自己管，別人的安全也要管”，這是新嶺煤礦露采區(qū)群監(jiān)員的上崗諾言，他們用自己認真負責、敢抓敢管的實際行動，為采區(qū)的安全生產(chǎn)奠定了基礎。

　　今年以來，露采區(qū)工會把加強群監(jiān)員隊伍建設作為首要任務來抓，不斷提高群監(jiān)員的業(yè)務素質及政治待遇，制定出臺群監(jiān)員津貼發(fā)放制度、評先樹優(yōu)享受優(yōu)先優(yōu)惠等政策。堅持對群監(jiān)員進行每月一次的業(yè)務培訓和思想教育，不斷提高群監(jiān)員的業(yè)務素質，增強群監(jiān)員抓安全、管安全的自覺性。

　　為充分發(fā)揮群監(jiān)員的安全把關作用，調(diào)動群監(jiān)員在生產(chǎn)工作中的積極性、主動性，制定出臺了《群監(jiān)員每日匯報制》和《群監(jiān)員崗位職責》，進一步明確了群監(jiān)員的職責、權力、義務以及群監(jiān)員的工作標準等多項約束機制。群監(jiān)員在參與行政安全檢查、安全督察的同時，接受員工群眾的監(jiān)督，提高了群監(jiān)員履職的責任心。建立了評比表彰機制，堅持一月一考評、一獎罰、一通報，引導他們學趕先進。每月召開一次群監(jiān)員座談會，牢牢把握住群監(jiān)員的思想動態(tài)和各崗位工程現(xiàn)場作業(yè)情況，并把情況進行匯總，及時向單位行政領導匯報，封堵管理中的漏洞，解決現(xiàn)場作業(yè)中的各類問題。

　　對群監(jiān)員實行動態(tài)調(diào)整，優(yōu)化群監(jiān)員隊伍。為確保實現(xiàn)采區(qū)“零傷害”目標，今年初，區(qū)工會對群監(jiān)員進行了深入調(diào)查和不定期檢查，對個別思想意識落后、文化水平低、責任心不強的群監(jiān)員嚴格按標準進行改選，保證了群監(jiān)隊伍的高素質、高水平。建立群監(jiān)信息閉合處理考核機制，對現(xiàn)行安全檢查表進行優(yōu)化設計，使群監(jiān)員對自己發(fā)現(xiàn)的問題進行跟蹤督促整改，直至隱患徹底消除，形成閉合。在實際工作中，工會充當好群監(jiān)員反“三違”、反事故的堅強后盾，設身處地地為群監(jiān)員解除后顧之憂，促使群監(jiān)員從“要我發(fā)現(xiàn)隱患”向“我要發(fā)現(xiàn)隱患、我要消除隱患、我敢消滅隱患”轉變。8月8日，群監(jiān)員鞠憲慶在對44＃電鏟檢查過程中，發(fā)現(xiàn)大車電動機電刷過限，立即要求電鏟司機停止作業(yè)對電機進行維修，從而避免了一起燒電機事故。這樣的事在采區(qū)經(jīng)常會出現(xiàn)，群監(jiān)員的作用也被職工們認可，并配合群監(jiān)員共同抓安全、共同管安全，在全區(qū)形成了良好的安全管理氛圍。

來源：東北網(wǎng)