2014年山西省金融工作座談會(huì)11日下午在太原召開。會(huì)上，副省長(zhǎng)王一新談到山西省當(dāng)年和今后金融工作時(shí)表示，“當(dāng)前，煤炭等傳統(tǒng)產(chǎn)品處于低迷狀態(tài)，但就長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展而言，對(duì)于山西省未必是壞事。我更傾向于將其看作山西發(fā)展的新契機(jī)，倒逼山西加速轉(zhuǎn)型�！�
 　　
 　　要在文化、體制層面加大開放
 　　
 　　2013年，山西省金融機(jī)構(gòu)貸款余額15025億元，在中部六省排名第五，增速排名第六；金融機(jī)構(gòu)存款余額26269億元，在中部六省排名第五，增速排名第六；不良貸款率4.05%，在中部六省排名第一，全國(guó)排名第三。
 　　
 　　“這些數(shù)字表明山西的資本市場(chǎng)發(fā)展落后，我們應(yīng)該深刻檢討，并思考下一步的改革策略�！蓖跻恍抡f，整體上開放的深度和廣度是制約山西資本市場(chǎng)發(fā)展的根本因素，土地肥沃、資源豐富，卻得不到充分合理的利用，尤其應(yīng)該在文化、體制層面加大開放深度和廣度。
 　　
 　　“習(xí)慣依靠自然求發(fā)展的政府和企業(yè)，缺乏對(duì)金融真正的了解和運(yùn)用，對(duì)金融的理解局限于貸款、銀行等概念的淺層次認(rèn)知�！蓖跻恍抡f。
 　　
 　　煤炭市場(chǎng)低迷倒逼加速轉(zhuǎn)型
 　　
 　　山西有著得天獨(dú)厚的晉商文化和源遠(yuǎn)流長(zhǎng)的金融歷史。晉商取勝的秘訣不是資源，而是創(chuàng)新、管理、服務(wù)、誠(chéng)信和合作，然而建國(guó)以來，山西一直倚重煤炭能源，不僅產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，而且還放松了創(chuàng)新合作等品質(zhì)，不求人、不愁賣的態(tài)度導(dǎo)致對(duì)金融需求的動(dòng)力不足。
 　　
 　　“當(dāng)前，煤炭等傳統(tǒng)產(chǎn)品處于低迷狀態(tài)，但就長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展而言，對(duì)于山西省未必是壞事。我更傾向于將其看作山西發(fā)展的新契機(jī)，倒逼山西加速轉(zhuǎn)型�！蓖跻恍抡f。
 　　
 　　另外，大量的國(guó)有資源沒有資產(chǎn)化、民營(yíng)資本外流、大量的公共基礎(chǔ)建設(shè)仍依靠財(cái)政資金等也都是山西資本市場(chǎng)發(fā)展落后的重要因素。
 　　
 　　呼吁政、銀、企和諧共贏
 　　
 　　“我們呼吁金融機(jī)構(gòu)、實(shí)體經(jīng)濟(jì)、政府三者的和諧共贏。”王一新說，金融機(jī)構(gòu)應(yīng)該與實(shí)體經(jīng)濟(jì)共成長(zhǎng)，政府應(yīng)該支持企業(yè)穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)，做百年老店，企業(yè)自身也應(yīng)該更加理性地做決策，開展企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)方面的培訓(xùn)課程，提高企業(yè)在市場(chǎng)中的打拼能力。
 　　
 　　在談到當(dāng)前和今后一段時(shí)期山西省金融工作的安排部署時(shí)，王一新著重強(qiáng)調(diào)了“七個(gè)下功夫”，即：各級(jí)地方政府要提高認(rèn)識(shí)，下功夫把金融業(yè)作為一個(gè)產(chǎn)業(yè)來抓；下功夫做好項(xiàng)目前期策劃，提高項(xiàng)目的融資能力；要解放思想，增強(qiáng)開放的深度和廣度，下功夫改善山西的金融環(huán)境；下功夫整合各項(xiàng)政策手段和優(yōu)惠政策，綜合運(yùn)用金融杠桿最大限度撬動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，解決政策落實(shí) “最后一公里”的問題；下功夫擴(kuò)大直接融資比例，樹立全新的“大金融”理念；下功夫防范金融風(fēng)險(xiǎn)，要像重視煤炭安全生產(chǎn)一樣重視防范金融風(fēng)險(xiǎn)；下功夫幫助實(shí)體經(jīng)濟(jì)渡過難關(guān)。
 　　
 　　“金融業(yè)本身就是重要產(chǎn)業(yè)，各級(jí)地方政府要下功夫把金融業(yè)作為產(chǎn)業(yè)來打造，不應(yīng)再把金融業(yè)作為地方的附屬和補(bǔ)充，而是要將其作為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)支柱來抓�！蓖跻恍抡f。
 　　
 　　另外，還需加強(qiáng)山西金融隊(duì)伍建設(shè)，在金融干部的培養(yǎng)和培訓(xùn)方面達(dá)成共識(shí)，形成合力，比如，安排金融培訓(xùn)講座、各地市人才交流、引進(jìn)優(yōu)秀金融人才等。“人才是關(guān)鍵，只要有了人才、制度、建設(shè)、辦法都會(huì)隨之而來�！蓖跻恍抡f。

來源：山西青年報(bào)